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中国资产评估协会2012年工作总结和2013年工作重点

[来源] [作者] [发表时间]2013-03-21

2012年工作总结

  2012年,中国资产评估协会在部党组和理事会的正确领导下,在部企业司等相关司局的支持和指导下,在各级政府和地方协会通力合作下,中评协秘书处全体工作人员共同努力,以科学发展观和党的十八大精神为指导,紧紧围绕行业发展目标,在行业建设、专业建设、协会建设等方面取得了一定进步。

                           一、加强行业建设,促进科学发展

  行业建设是以促进行业法制建设、发展规划落实、行业监管加强、人才培养、国际交流等展开的,以创新理念、务实态度、开拓精神,促进行业建设向科学化、规范化、规模化方向发展。

  (一)持续配合行业立法

  2012227日,全国人大第十一届常委会第二十五次会议审议了《资产评估法(草案)》,我会参与了审议工作的全过程,除继续配合全国人大就行业管理体制、行政职责与自律职责的划分、法律责任等重大问题进行专门研究外,还配合部企业司、条法司采取调研、座谈等多种形式,就行业立法对社会经济的作用、对行业建设的意义、对评估执业规范等关系长远的问题,进行了深度研究,通过参与行业立法,促进了全行业执业人员法律意识的提升,找准了行业定位,这项工作得到了全国人大和财政部党组的支持和肯定。

  (二)配合制发行业规划

  201210月,财政部发布了《中国资产评估行业发展规划》,这是财政部首次对资产评估行业发布的发展规划,意义深远,表明了财政部发展评估行业的信心和决心,也为评估行业又好又快发展指明了方向。在参与规划的制定与发布中,我会通过各种形式,反映会员诉求,分析行业现状,提出影响行业发展的关键和重大问题,拿出促进行业发展谋定全局的建议和意见,为行业规划落实和扩大影响助力,切实落实行业规划中管理目标、服务目标、市场目标,配合新市场研发、人才培养、标准制定做了大量细致有效的准备工作,为行业跨越式发展打好基础。

  (三)巩固优质主题成效

  为使行业优质发展、协会优质管理、机构优质服务、评估师优质执业成为行业建设的永恒主题,将行业优质发展引向深入,中评协认真总结了优质主题年活动开展的情况,贺邦靖会长做了题为以创新为动力 推动评估行业科学发展的重要讲话,充分肯定行业开展优质主题年活动取得的成绩,并对行业科学发展提出了加强理论创新、推动市场创新、强化管理创新的新要求,进一步重申了评估行业优质发展的主导思想。   

  (四)推动收费办法落实

  为进一步推动行业评估收费制度落实,我们继续对资产评估行业收费制度落实情况进行深度研究,通过座谈会等方式,对已出台收费制度的地方进行了跟踪,对未出台收费管理办法的省区提出了要求,推动评估收费制度落实到位。2012年,广西、甘肃出台了本省区新的评估收费办法,四川、广东、福建、山东四省在新收费制度试行的基础上,依据本地评估行业发展的实际情况,对评估收费制度做了新的调整。收费制度的进一步完善和实施,有力促进了执业环境的改善。

  (五)加强行业监管

  引导评估机构协调发展。以推进母子公司试点为重点,推动行业做优做强做大,在认真总结试点工作经验及成绩的基础上,继续开展资产评估机构综合评价工作。完善综合评价指标体系,公示2011年度资产评估机构百强名单,完成2012年度综合评价工作。学习借鉴国际评估机构的先进理念、执业技术和管理经验,探索国内外评估机构合作方式。

  配合行政部门做好机构准入工作。协助财政部、证监会做好证券评估机构审批、年度备案以及备案机构的注册资产评估师注册情况审核工作。2012年授予证券评估机构资格2家,驳回机构申请2家,自行撤消申请1家。协助部企业司贯彻落实64号令,理顺资产评估资格证书发放程序,做好资产评估机构备案材料的审核工作,办理备案517件,其中新设114件,机构变更403件,确认团体会员入会登记信息。

  加强日常注册管理。办理评估师注册919人次,撤销注册249人次。启动资产评估师证书换证工作,为8300名评估师换发新证。召开全国注册管理工作会议,总结经验成果,加强交流沟通。研究修订《注册资产评估师注册管理办法(试行)》,进一步完善注册条件和注册程序。

  协助证监会选聘重组委、发审委委员。2012年首次采取机构收入排名加测试的选拔方式,向证监会推荐重组委、发审委中资产评估委员,这项工作得到财政部和证监会充分肯定。

  (六)加强执业检查

  2012年执业质量检查,以抓两头,促中间为检查原则,以促进行业执业质量整体提升为目的,树立管住人心的监管理念,通过监管实现道德内化,监管工作卓有成效。

  执业质量检查工作。2012年开展了对26家证券评估机构及其23家分支机构的检查,组织地方协会开展了对686家非证券评估机构的执业质量检查。

  执业质量检查后续工作。对检查中发现有问题的评估机构和评估师进行自律惩戒,并将处理结果录入会员诚信档案,促进行业协会间的学习交流和评估机构的规范执业。

  完善监管机制。研究起草了首席评估师管理办法。

  (七)加强人才培养

  我们始终将人才作为行业发展的第一生产力,提升资产评估行业服务经济发展和社会管理的水平,提高行业执业人才把握事物和处理问题的能力。

  严把准入关,考试工作顺利完成。加大考前宣传力度,考试报名人数较上年有所增长,扭转连年下滑的趋势。对教材进行修改,调整了命题方式,保证了教材和命题的质量。同时结合资产评估法草案的规定,研究考试改革方案,为法律实施做好相关衔接准备工作。

  高端和高管人才培养得到加强。在2012年我会与部干教中心联合举办的行业高管人员培训班上,财政部党组成员、部长助理刘红薇出席开班式并做了以德为先,树立诚信,德才兼备,提升能力专题讲座。讲座别开生面,寓意深远,备受学员好评。与中央文资办联合举办第六期清华大学高级研修班,共同培养文化资产评估专业人才;举办证券评估机构首席评估师培训班,提高机构高管的质量控制和风险防范能力。同时,还制定发布了《资产评估学术带头人管理办法》,从专业人才制度上促进资产评估专业学术建设。

  继续推进后备人才培养。2012年,在刘红薇部长助理的大力推动和部干教中心的大力支持下,高等院校资产评估本科及专业硕士教材已列入财政部2012—2015年学历教材建设规划,资产评估专业被列入我国普通高校本科专业目录,进一步完备了资产评估学历教育体系。同时,我们还发挥行业协会优势,积极推进协会、院校与机构的合作,推动行业后备人才培养工作。

  扎实开展日常继续教育工作。举办森林资源、矿产资源、执业风险防范和评估新业务等专题培训班;对中国资产评估行业继续教育师资管理征求意见,举办行业师资培训班,做好非评估师股东培训工作。全年中评协直接举办各类培训班13期,培训执业评估师14615人,占执业评估师总数的50%,为行业发展提供人才保障。

  做好代表人士培养工作。在认真总结学习新社会阶层人士统战工作经验的同时,了解新社会阶层人士思想状态、工作形态、发展生态,提出了有针对性的对行业代表人士培养的新思路。

  (八)完善会员管理工作

  完善会员管理制度。为提升行业的社会影响力,修订了《中国资产评估协会会员管理办法》,扩大会员范围;修订《中国资产评估协会资深会员管理办法》,完善资深会员的评审条件和评审程序,加强了对资深会员重新审定的管理。

  做好会员诚信信息管理。加强会员诚信信息的动态管理,严格信息录入审批程序,建立会员诚信信息及时录入归档长效机制,进一步推进会员诚信档案管理工作。完成首批资深会员重新审定工作。

  启动行业执业(从业)人员职业发展规划制定工作。开展了资产评估行业会员职业发展规划问卷调查。

  (九)加大信息化建设及宣传力度

  提升会员附加值和归属感。开通评估常用法规等数据库栏目,拓展信息服务领域。改进知识产权资产评估数据信息系统功能,满足行业管理和机构执业需求。升级注册管理软件,发放IC30529张,开展执业人员信息化培训,提供社区式网站服务。

  加大行业宣传力度。坚持全面宣传、深度宣传和专业宣传的宣传原则,采取多种形式宣传行业发展。通过电视、报刊等主要媒体宣传行业动态,采取人物访谈、专题回顾等形式深度报道行业和协会重点工作,累计刊发专版32个,文章100余篇。策划评估立法专题版面,在全国两会期间发放,收到良好效果。举办评估精神表述语征集活动和我心中的评估精神征文活动,宣传行业核心价值观,增强行业的凝聚力和向心力。在中评协网站开设媒体传真栏目,收集行业相关报道。网站采编新闻信息600多条,点击率44.6万人次。在《中国资产评估》开辟专栏,刊发《我国的评估准则建设》等相关文章,加强对新准则的宣传。组建通联组及宣传员队伍,加强行业基层宣传队伍建设。

  《中国资产评估》会刊入选国家专业核心期刊。经过不断努力,《中国资产评估》会刊入选国家哲学社会科学学术期刊数据库,步入我国哲学社会科学学术期刊的核心领域,促进了资产评估行业的学术研究和交流,提升了行业专业影响力。

  开发移动互联宣传平台。2012年,中评协移动互联网宣传平台应用客户端正式上线,实现了移动载体与协会互联网站的实时同步、无缝对接。这是我国经济鉴证类行业的首个移动终端软件,标志着资产评估行业管理、会员服务跨入移动互联时代。

  (十)积极开展国际交流

  严密组织实施外事计划。2012年共实施东南亚三国财务巡查团、国际财产税学会等国际会议出访团组5项;接待英国、香港、台湾评估行业组织、德勤、道衡等国际评估咨询公司来访团组10项;与国际企业价值评估分析师协会共同举办国际会议一项。通过以上活动,了解了国际及有关地区评估行业的最新发展动态和实践经验,推介分享了中国评估行业的最新发展成果,达成了进一步交流合作的共识,为行业提供了有益借鉴。 

  积极参与国际评估组织事务。针对国际评估准则的发展趋势,发表专业意见,得到国际评估准则委员会的采纳和国际同行的专业认可。积极参与国际评估组织事务,我会的影响力和地位上升到新高度。2012年,我会副会长兼秘书长刘萍当选世界评估组织联合会副主席,成功连任国际评估准则理事会(IVSC)管委会委员;韩立英副秘书长当选国际财产税学会常务理事;我会推荐的行业专家当选IVSC专业委员会(IVPB)委员和英国皇家特许测量师学会相关准则制定委员会的咨询专家,为增强话语权奠定了基础。

  深化国际交流与参与层次。强化与国际评估组织和同行在专业领域的交流沟通与合作,不失时机地做好向国际组织和同行推荐行业专家及申请国际职务的相关工作。与国际同行联合举办专业研讨会,推荐行业专家参与国际活动等,交流的层次得以深化,范围更加广泛。

                           二、加强专业建设,增强行业发展动力

  专业建设是以深化理论研究、加强准则建设、促进产学研结合、提高人才专业素养为主线开展,旨在增强行业核心竞争力,加大发展驱动力,产生管理内生力。

  (一)加强评估专业研究

  根据国家经济社会发展对资产评估的要求,组织开展了20余项课题研究,为解决市场拓展、行业发展等重大问题提供理论和技术指导。

  组织开展基础研究。对资产评估法律体系、行业管理建设与发展、人才机制建设、党建与文化建设、英汉评估术语等行业发展中的基础问题进行研究,对上市公司重组并购市场法、资产价格指数、上市公司重估制度等重点技术难题进行突破性研究,创新评估方法和技术。

  开展市场实践研究。以拓展市场为目标,加强与相关部门的沟通合作,重点推进新兴和潜在市场研究。配合企业管理和财政改革有关政策的出台和实施,在部企业司的指导和支持下,推进资产评估服务财政改革的六项操作指引课题研究,并进行政策和专业培训。开展文化资产、碳资产、生态价值、海外并购等新兴市场课题研究。对森林、专利、无居民海岛和海域使用权等市场新情况提出建议。这些都为积极寻找评估服务切入点提供专业支持。

  注重研究成果应用。2012年,形成了版权价值评估、税基及涉税评估、资产评估与财务估值方法比较等18项课题研究成果,并择优进行成果的宣传和应用。

  加强中外评估准则比较研究。翻译出版《国际评估准则2011》,形成《中外评估准则比较》项目初稿,组织研究国际评估准则理事会发布的技术文件,为中国评估准则建设提供借鉴,并促进与国际同行的专业交流。

  (二)完善准则体系建设

  适应执业要求,继续推进准则制定工作。结合最新评估理论和实践,制定发布独立性、利用专家工作、森林资源资产评估三个新准则和重大资产重组披露、中小机构质量控制等两个专家提示。

  指导行业执业。组织撰写了著作权资产评估指导意见、企业价值评估准则、商标资产评估指导意见和实物期权评估指导意见讲解。组织开展了准则答疑工作。

  适应行业转型升级,提出操作指引体系规划设想。规范价值估算业务以外的其他业务,并启动了国资预算资金绩效评价、企业财务管理能力评估、企业内部控制设计操作、中小企业发展基金价值评估、中小企业发展专项资金评审、央企境外财务及资产价值巡查指引等6项操作指引的制定。

  (三)推动品牌价值评估

  为贯彻国家质量强国的战略部署,建立专业交流平台,中评协积极配合国家质监总局制定品牌评价国家标准,在合理表述评价目的、避免评价结果误用方面,标准中采纳了评估行业的意见。201211月,中评协成功举办品牌价值评估——中国评估论坛,贺邦靖会长发表了题为《积极发挥品牌价值评估作用,为实施创新驱动发展战略服务》的致辞,来自政府机关、企业、高校、地方评估协会、证券评估机构的近200名领导、嘉宾和代表参加了论坛。12月,贺邦靖会长代表中评协出席质检总局和央视合办的全球财经论坛——品牌建设主题论坛,并作为论坛的主嘉宾,贺邦靖会长从企业整体管理、企业营销和消费者认同三个视角阐述了对品牌的认识。 同时,通过参与评价标准的制定和良好的沟通协调,增进了质检部门对评估行业的了解,彰显了行业的专业优势,拓展了行业服务领域。

  (四)加强专业合作

  推动国际评估业发展,我会与国际注册价值评估联合会,联合在陕西举办了企业价值评估国际大会。中评协会长贺邦靖发表把握机遇 精诚合作 共创评估行业美好明天书面贺词。中评协副会长兼秘书长刘萍作全球经济发展要求专业服务者联合起来主题演讲,阐述了全球一体化进程中专业服务合作的需求、路径和前景,分享中国资产评估行业多年来发展经验,提出加强专业合作的重要意义。在8月份举办的主题为财产税评估与地方财政收入的潜力研讨会及国际财产税学会年会上,中评协与国际财产税学会就双方进一步合作达成共识。与英国皇家特许测量师学会(RICS)在专业领域的合作逐渐深化。RICS邀请中评协参加文化艺术品评估研讨会,还请中评协推荐专家参与动产评估及古董评估准则制定工作,提供咨询意见。

  (五)加强市场专业建设

  为适应经济社会发展需求,按照发现市场、规范市场、把握市场的路径,创新了从市场研究到标准制定,再到素质培养的专业建设模式。

  完善市场建设制度。建立了新业务报备制度,在证券评估机构先行试点实施,加大对新业务的支持和保护力度。建立专业新锐人才发现、培养、激励制度和机制,引导和鼓励专业新锐积极参与市场拓展和专业建设工作。组织评估市场路线图研究,为拓展评估市场、实现行业发展目标提供路径指引。

  积极推进碳资产评估研究与合作。加强与中国清洁发展机制基金管理中心的沟通与合作,利用双方专业和组织优势,共同就碳资产评估工作体系战略合作和碳资产评估管理工作进行协调,探索财政部门支持国内碳市场发展的新方法,发挥资产评估在碳资产的计量、定价和交易中的专业作用,引起了碳资产管理和交易各方的重视和支持。

  积极推进文化企业资产评估工作。配合中央文资办在文化资产评估经济行为、项目核准、与评估准则衔接等方面进行深度研究,推动资产评估服务文化企业资产管理工作。

  积极规范珠宝评估执业。会同中国银行业协会联合发布《关于规范珠宝等特殊资产抵质押贷款评估有关事项的提示》,明确将资产评估作为珠宝等特殊资产抵质押贷款和后续动态管理中的基础环节,发挥资产评估在珠宝等特殊资产抵质押管理和风险防范中专业作用。

  推进无居民海岛使用权评估工作。组织专家提出评估无居民海岛使用权的技术操作思路,配合部企业司与国家海洋局探讨评估办法和操作规范等相关问题。

  参与研究农村妇女小额担保贷款财政贴息政策。通过调查研究,形成专业评价分析报告,全面客观地评价妇女小额贴息担保贷款政策的执行情况,扩大了行业影响力。

  同时为最高人民法院等部门提供专业咨询意见,意见得到最高人民法院等有关部门的认可,彰显了行业的专业权威。

                             三、加强协会建设,规范服务管理

  协会建设是为行业发展保驾护航的建设,主要从完善制度、强化文治、保证廉政、倡导勤政、加强党群建设等方面抓起,以期保证行业健康发展、专业有效拓展,协会规范管理。

  (一)加强行业党建

  继续深入有效地开展创先争优活动。中评协党委对行业创先争优工作提出具体要求,通过开展党性教育、提炼财政精神评估精神表述语等活动,扎实开展创先争优活动,形成《双创双优展风采 高举旗帜促发展》总结报告上报部机关党委。行业创先争优活动,有效地激发了评估师责任感。

  扎实有效推动基层组织建设工作。以组织建设年为契机,开展对基层党支部组织建设、支部评级等活动,加强党委和工青妇的组织建设,形成《中评协全面部署 稳扎稳打 扎实有效推动基层组织建设》的总结报告,上报机关党委。基层组织的建设工作,有力地夯实了党建工作基础。

  深入推进协会廉政风险防控管理工作。选派干部参加财政纪检培训,组织干部职工学习《财政部廉政风险防控管理工作检查考核暂行办法》,研究起草《中国资产评估协会关于资产评估行业执业环境及防止腐败有关问题的调研报告》,列示协会廉政风险点和防控措施,提高干部职工廉洁自律意识。

  研究探索符合评估行业特点的党建管理模式。积极配合中组部对社会组织调查研究,形成《中国资产评估协会及资产评估行业党组织建设情况汇报》材料,向部党组、中组部汇报。

  (二)深入开展群团工作

  举办了展巾帼风采,话评估大业庆祝三八国际劳动妇女节远程视频活动,中评协会长贺邦靖出席活动并致辞。以荣获财政部机关团委“2010-2012年度财政部五四红旗团组织荣誉为契机,开展以回顾与展望为主题的五四青年座谈会。我会王力、杨峰两位青年同志被评为感动我身边的财政人。组织参加财政部工会举办的爱国主义教育等各项文体活动,丰富协会职工文化生活。

  (三)丰富理事会工作内容

  组织召开会长会、常务理事会,增补理事、常务理事,完成理事会各项工作任务。制定《专业委员会工作规则》,创新工作机制,提高加入条件。

  (四)强化人事管理工作

  按照程序严密、过程公开、群众满意的原则选拔任用干部,2012年共提拔5名副处级干部。加大干部轮岗力度,2012年共有5名干部进行了轮岗。加大干部培训力度,选送2名干部挂职锻炼,选送干部参加国内和境外培训,组织协会中层以上干部参加地方秘书长培训班学习。顺利完成干部年终考核工作,通过述职、评议,肯定成绩,查找不足,调动干部工作积极性。

  (五)完善内部制度

  协会原有内部管理制度33项,根据工作需要,2012年制定并实施了15项,其中办公管理5项、人事管理3项、行业宣传管理4项、信息管理3项,目前增加至48项,这些制度的制定并实施,规范了工作流程,提高了办公质量和效率。

  (六)筹备协会成立二十周年专题活动

  做好行业回顾与展望,组织撰写《中国资产评估理论与实践》、《中国资产评估制度与准则》、《中国资产评估国际交流借鉴》三本书,积极筹备协会成立二十周年的各项专题活动。

2013年工作重点

  2013年,是中国资产评估行业发展规划实施的第一年。中评协将继续认真学习贯彻十八大精神,适应新时期经济社会发展要求,以协会成立二十周年为契机,按照规划提出的发展目标及要求,为行业跨越式发展打基础,为专业得到市场充分尊重和认可做努力,为协会树立诚信形象下功夫,不断完善体制机制,加强法制,引领资产评估行业科学发展。

                             一、谋长远,促法制建设

  行业法制建设是行业、专业、协会建设和发展的保证,我们将在推动立法、完善制度、创新制度上做文章。

  (一)继续配合评估立法

  配合部条法司、企业司以及全国人大法工委、财经委等有关部门,做好资产评估立法推进工作。进一步对资产评估立法中若干重大问题进行研究,对现行管理制度和管理规范进行梳理,提出相应的建议和意见。做好资产评估法实施的准备。广泛宣传资产评估立法的内容和意义,为资产评估行业发展营造良好的法制环境。

  (二)做好行业规划的贯彻落实工作

  按照规划提出的发展目标和要求,深刻分析行业发展面临的形势、机遇和任务,研究并制定具体的分阶段的落实措施,跟踪了解掌握各地方协会、各评估机构贯彻落实情况,促进规划目标的实现。

  (三)完善标准体系建设

  根据市场发展需要,制定文化资产评估准则、海外并购评估准则、抵质押评估准则等新准则;适应财政管理的需求,制定评估行业服务于财政管理的多项操作指引;关注执业人员多层次需求,研究制定更具操作性的专家提示,增强行业服务能力;加强中国评估准则的宣传和国际推广,促进中国评估准则的国际交流,提升准则引导的话语权。

  (四)健全行业自律管理制度

  适应注册管理需要,研究制定分类别分专业的咨询从业人员认证注册制度和非评估师股东管理办法,修订注册资产评估师注册管理办法,完善综合评价办法;适应业务监管需要,研究建立业务监管投诉举报管理制度,制定首席评估师管理办法、评估机构内部控制和内部治理制度,进一步完善自律检查、自律惩戒和检查人员管理制度;适应人才发展战略需要,研究制定中国资产评估行业人才发展规划,制定注册资产评估师胜任能力指南,完善注册资产评估师考试管理制度;适应会员管理需要,研究制定资产评估行业执业(从业)人员职业发展规划指导意见、非执业会员管理办法;适应行业统计分析需要,建立行业发展统计分析制度。

  (五)推动执业环境改善

  继续关注未出台评估收费办法的省市的政策出台情况,了解、掌握和跟踪已出台评估收费办法的省市制度执行情况。研究招投标中评估项目收费问题,并采取有效措施,引导规范竞标,制止低价竞争行为。研究营业税改征增值税后,对评估行业持续发展的影响,适时调整并完善相应的配套制度。

                             二、谋全局,促机制建设

  行业机制建设是行业有效运行的保证。机制重在配合和协调,变分力为合力,我们将在协调、管理、服务、监管等方面加以促进。

  (一)完善行业自律管理机制

  系统总结和梳理评估机构母子公司试点、总分公司管理等模式的做法和经验,建立良性运行机制。进一步做好日常注册管理工作,积极开展2013年评估机构综合评价工作。做好2012年行业执业检查后续处理工作,2013年将以回头看、职业道德规范、机构内部治理机制为重点,进行行业执业质量检查工作。

  (二)完善人才培养机制

  完善人才准入机制。深入研究注册资产评估师考试改革方案。建立权威的师资培养机制。深化高端人才培养机制,组织开展首批学术带头人选拔工作。加大新业务培训力度,重点与部企业司联合开展国有资本经营预算支出项目等特定领域的专题培训。继续推进后备人才培养工作,着力推动核心教材编写工作。促进产、学、研的进一步融合。着手开展评估案例库建设,为专业硕士教学工作提供指导。分析研究对接70所院校的专业优势,加强行业人才库建设。

  (三)完善市场开发机制

  加强资产评估市场拓展系统的研究,总结梳理评估市场拓展的重点领域和关键环节,形成市场拓展的总体工作方案、实施意见、研究报告。把握市场对资产评估的新要求,积极开展文物艺术品评估、非物质文化遗产评估、中国书法及中国画评估、行政资产评估等市场发展热点、难点问题的研究。继续开展评估服务于企业管理和财政改革的重点领域研究。继续开展资产评估市场路线图研究,形成动态更新并向全社会发布。继续做好课题管理工作,提高课题研究质量和水平,并注重课题成果的应用、转化和宣传。

  (四)完善专业服务机制

  关注国际评估准则委员会和专业委员会发布的各项征求意见稿,研究提出相关意见。继续将中国评估准则翻译成英文,促进国际评估准则交流与发展。进一步完善现有专业服务机制,为政府相关部门、司法系统、行业会员提供更加优质的技术援助和专业服务,不断提高行业专业影响力。

  (五)完善会员管理机制

  研究会员执业保险等有关问题。完善会员的会籍管理和入会流程。推进会员诚信档案信息系统建设,开展对地方协会会员诚信档案的检查工作。搭建会员交流平台,提升服务会员管理水平。

  (六)完善行业宣传和信息化机制

  完善推广行业视窗子系统,整合系统各管理软件的应用。推进已完成系统开发的系统软件的应用,实现注册继续教育、诚信记录、会费数据的共享,实现年检一卡通。开通协会网站会员专区,建立行业业务交流平台。以互联网站为发端,形成手机网站、手机平板电脑客户端集群式的服务,开通电子博物馆。向学科院校推广《中国资产评估》,在传统媒体开辟资产评估行业专栏,长期稳定宣传行业。

  (七)深化国际交流与合作机制

  组织实施年度外事计划,认真履行在国际组织中所担任职务的协调联络工作。充分发挥中评协在国际交流中桥梁作用,进一步加强与国际评估组织和同行的联系和合作。关注并编报行业国际评估发展动态,为行业发展提供参考和借鉴。

  (八)做好回顾与展望筹备工作

  举办回顾与展望——2013中国评估论坛,以一套丛书、一部短片、一本画册、一个展览、一项知识竞赛为主要载体,全面开展中评协成立二十周年宣传工作,进一步扩大行业的影响力。

                             三、求创新,促体制建设

  体制是谋定全局、行业上下通力配合的保证。随着协会工作的逐步成熟,体制建设需不断完善,旨在提高运转效能,保证科学发展。

  (一)创新行业管理体制

  继续完善事业单位清理整顿工作。进一步完善协会理事会、常务理事会、专门专业委员会的议事决策程序。进一步完善行业新的社会阶层代表人士的发现、团结、培养、推荐、任用体制,将行业统战工作向长远、深层、实效方面推进。

  (二)加强行业党团工青妇工作

  以创新方式进一步建立健全行业党的基层组织,扩大党建工作覆盖面,改进作风,推进廉政风险防控管理工作。深入开展群团工作,积极开展形式多样的职工文体活动、慈善活动等,增加员工凝聚力,扩展行业的社会影响力。

  (三)做好人事管理工作

  增强对干部的针对性培训,有效地提高干部发现问题、分析问题、解决问题的能力和表达能力。强化对干部的轮岗,扩大轮岗交流面,有效地拓宽干部知识面,提高干部的全局意识,以及综合管理协调能力。强化对干部的考核,将干部的日常工作、道德品质、奋斗目标与干部选拔任用工作结合起来,有力推动协会干部队伍建设。

  (四)加强证券评估机构管理工作

  调整理顺证券评估机构管理职能,由中评协直接承担证券评估机构自律管理的各项工作,按照清晰职责、合理分工、方便会员、形成合力的原则,进一步明确证券评估机构自律管理职能。研究中评协与地方协会具体分工方案,尽快制定证券评估机构团体会费收缴、返还办法、机构高管人员管理办法,总结完善机构执业质量监管、人员注册、教育培训工作。

  (五)加强对地方协会的指导工作

  了解跟踪和掌握地方协会工作动态,对地方协会工作实施考核评价,帮助地方协会发现问题,解决问题,优化管理方式,提高管理效率,推动部分地方协会管理体制改革。

  总之,2013年我会将通过法制、机制、体制建设,实现行业建设、专业建设、协会建设再上新台阶。

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